quarta-feira, 14 de setembro de 2011

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Dicas Trabalhistas

Dicas para não perder seus direitos

  • Não assinar documentos ou papéis em branco;
  • Datar todo e qualquer documento que assinar;
  • Antes de assinar qualquer documento, em caso de dúvida, pedir cópia para ser lido por alguém de sua confiança;
  • Tirar cópia de todos os atestados médicos antes de entregá-los à empresa;
  • Rescisão do emprego com mais de um ano de serviço deve ser homologada no Ministério do Trabalho ou no Sindicato;
  • Ficar por dentro das negociações coletivas;
  • As horas extras são acrescidas de adicional de 50%, no mínimo; importante verificar se a convenção coletiva da categoria não prevê adicional maior;
  • Para receber o vale-transporte, é necessário que se manifeste ao seu empregador;
  • Se o empregado desejar receber o 13º salário juntamente com as férias, deverá se manifestar por escrito todos os meses de janeiro de cada ano. Nesta hipótese, o empregado receberá a 1ª parcela do 13º salário no mês em que ele gozar férias;
  • O empregado que trabalha em contato com agentes insalubres ou perigosos fará uso do Equipamento de Proteção Individual (EPI), e quando da rescisão de contrato deve solicitar o PPP, pois será importante para a sua aposentadoria.
  • Verificar Junto a Caixa Econômica Federal se a empresa está realizando os depósitos do FGTS mensalmente.
  • Caso não concorde com alguma advertência, recuse-se a assinar.

Em caso de dúvidas relativas ao contrato de trabalho, consultar um advogado ou autoridade competente do Ministério do Trabalho nas suas Delegacias Regionais do Trabalho.





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